경영, 경제, 직장업무/재무, 손익21 손익계산서의 이해. 자영업의 기본, 경영자 관점의 영업이익, 주주관점에서 당기순이익 행동이 답이다. 오늘은 손익계산서에 대해서 알아보겠습니다. 자영업하는 분들이라면 기본적인 손익계산서입니다. 손익계산서는 일정기간 동안의 기업의 경영성과를 한눈에 나타내기 위한 재무제표입니다. 즉, 기업이 어떤 활동을 통하여 발생된 이익과 그 이익을 발생하게 한 수익과 비용을 알기 쉽게 기록한 재무제표를 말합니다. 특정 기간의 회사의 경영 활동에 따른 손익 항목별 실적을 나타내며, 현재의 상황 및 미래를 예측하는 데 활용합니다. 손익계산서의 기본 양식을 다음과 같다. 손익계산서 상의 5가지 이익 유형을 살펴보면 1] 매출액 - 매출원가 = 매출총이익(마진, 생산활동을 통한 부가가치), 2] 매출총이익 - 판매관리비 = 영업이익(경영자 관점, 회사의 본업인 영업활동을 통한 이익), 3] 영업이익 + 영업외수.. 2020. 12. 26. 주요국가별 최저임금 및 임금제도. 정책 현황 (2020.6) _ 유럽 행동이 답이다 매년 최저임금 심의 전 동 자료를 발간하여 노․사․공익위원들에게 제공함 으로써 '21년 적용될 최저임금액 결정 및 제도개선 등의 주요 정책자료로 활용 위해 주요국가별 최저임금 위원회에서 작성을 한다. 이에 주요국가별 최저임금제도 및 현황이다. □ 그리스 - 2019년 2월 월 650유로(3년 미만 직원 기준), 일급 29.04유로(3년 미만 장인, 기술자 기준)로 결정한 이후 2020년에도 동일한 최저 임금 적용. 2018년 8월 제3차 구제금융 종료와 함께 그리스 정부는 최저임금을 11% 인상, 25세 미만 연령별 최저임금 차등적용 폐지. 재정위기 극복 이후 출범한 신정부의 기업친화적 정책의 효과로 경기 개선에 대한 기대감이 높은 황에서 2016년 이후 실질경제 성장률 성장세 지속 □ 네.. 2020. 11. 12. 재무.손익] 재무제표 정의 및 종류, EBITDA. EBIT. EBITDA 그리고 재무비율. 안정성비율 분석방법 및 표준지표 행동이 답이다 재무제표는 기업의 경영에 따른 재무상태를 파악하기 위해 회계원칙에 따라 간단하게 표시한 재무 보고서를 뜻한다. 재무제표는 기업 내 재무 상태를 정확하게 보고하여 기업의 재무 현황을 보고하기 위해 작성된다. 재무제표의 종류에는 재무상태표와 손익계산서, 자본변동 표, 현금흐름표로 구분되며 필요한 재무 정보에 따라 사용되는 문서가 다르다고 볼 수 있다. 재무상태표의 경우 일정 회계 시점부터 자산, 자본, 부채에 따른 재무상태를 나타내고 확인하는 문서이며 손익계산서는 일정 회계 기간 동안 발생한 수익과 비용을 대조하기 위해 작성하는 문서를 말한다. 현금흐름표란 일정 기간 기업이 경영활동에 따라 발생하는 현금의 흐름을 파악하기 위해 나타내는 표를 뜻한다. 자본변동표란 자본의 규모와 변동 상황을 제공.. 2020. 11. 11. 재무회계] 연결재무제표 유용성과 한계성. 손익계산서와 재무상태 재무비율(부채율, 유동율, ROE, ROA 등) 분석 예상문제와 계산식 그리고 문제풀이 행동이 답이다 손익계산서와 재무상태표의 유용성와 한계성에 대해서 설명하고 기본적인 재무비율 분석에 대한 예상문제와 계산식에 따른 문제 풀이에 대해서 설명이다 ■■ 연결재무제표의 유용성과 한계성 □ 유용성 1) 지배기업과 종속기업의 재무제표를 하나의 재무제표로 표시함에 따라 연결실체의 재무상태와 경영성과를 파악살 수 있다. 2) 연결재무제표는 종속기업이나 피투자기업을 이용한 이익의 조작 등이 제거되어 별도재무제표나 개별재무제표에서는 왜곡될 수 있는 개별 실체(주로 지배기업)의 재무상태나 경영성과를 파악할 수 있다. 3)자본시장의 국제화에 따른 회계정보의 국가 간 비교가능성을 높일 수 있다. □ 한계성 1) 연결범위를 적절하게 정의하지 못한 경우 경제적 실체를 제대로 파악할 수 없고, 이 경우 연결재무제표는.. 2020. 11. 10. 아르바이트비용 법적기준, 주휴수당. 연차 및 퇴직금 지급 기준 행동이 답이다 모기업에서 아르바이트 비용을 관리하고 있습니다. 연간 40~50억 정도... 따라서 법적인 부문도 많이 알고 있고 신경 써야 하는 부분도 많습니다. 그래서 아르바이트 전에 궁금한 오늘은 아르바이트에 대한 법적기준 특히 연차 및 퇴직금에 대해서 작성해 보겠습니다. 먼저 다 알고 계시겠지만 우리나라 최저임금제도가 있습니다. 2020년 기준으로 8,890원으로 2019년 대비 +2.9% 인상되었습니다. 현재 문재인정부에서 최저임금 공약 10,000원에 따라 18년, 19년에 각각 16.4% 10.9% 인상되었습니다. 물론 소상업, 중소기업은 인건비에 대한 부담감이 많겠지만 미래 지향점으로 봤을 때는 최저임금을 인상하는 것은 영세, 저소득 근로자를 보호하는 관점과 경제 활성화 측면에서 봤을 땐 많.. 2020. 6. 22. 2020년 주 52시간 근무 기준 계정 및 근로기준법 세부 내용 행동이 답이다. 오늘은 주 52시간 근무에 기준 계정 및 근로기준법 세부 내용에 대해서 준비했습니다. 2018년 7월부터 ‘주 52시간 근무’가 시행되었습니다. 저희 회사뿐만 아니라 모든 업체들의 회사의 문화가 많이 변경되었습니다. 주 52시간 근무가 실행되지 전의 우리나라는 OECD 국가 중 근로시간이 2.124시간(1년)으로 가장 길다고 합니다. 세계에서 가장 짧은 근로시간을 기록한 독일의 1,361시간(1년)과 비교하면 연 753시간을 더 일하고 있으며, OECD 국가 평균보다도 무려 354시간을 더 일하고 있다고 합니다. ‘근로기준법 개정안’이 2018년 2월 국회를 통과하면서 주당 법정 근로시간이 현행 68시간(평일 40시간+평일 연장 12시간+휴일근로 16시간)에서 52시간(주 40시간+연장근.. 2020. 6. 17. 이전 1 2 3 4 다음
